คำถามสัมภาษณ์แผนกบริการ
ต่อไปนี้เป็นคำถามและคำตอบในการสัมภาษณ์ของ Help Desk สำหรับนักศึกษาใหม่และผู้สมัครที่มีประสบการณ์เพื่อให้ได้งานในฝัน
1) การบริการลูกค้ามีความสำคัญสำหรับคุณแค่ไหน?
ธุรกิจทั้งหมดขึ้นอยู่กับการบริการลูกค้า และหากคุณอยู่ที่แผนกช่วยเหลือ แสดงว่าคุณกำลังดำรงตำแหน่งสำคัญในการช่วยเหลือลูกค้าในวิธีที่ดีที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้
ดาวน์โหลด PDF ฟรี: คำถามและคำตอบในการสัมภาษณ์ของ Help Desk
2) คุณคิดว่าบริษัทหรือองค์กรนั้นต้องการความช่วยเหลือจริงๆ หรือไม่ เพราะเหตุใด
กุญแจสำคัญในการดำเนินธุรกิจอย่างมีประสิทธิภาพคือทรัพยากรมีอยู่และดำเนินงานตลอดเวลา โดยเฉพาะอย่างยิ่งหากเป็นบริษัทไอที โปรแกรมช่วยเหลือมีความจำเป็นเนื่องจากทำให้แน่ใจว่ามีทรัพยากรสำหรับลูกค้าและเหตุผลในการดำเนินงานด้วย
3) ทักษะด้านไอทีมีความสำคัญเพียงใดในบริการช่วยเหลือ และคุณจะอัปเดตทักษะเหล่านั้นอย่างไร
ในการประมวลผลงานของคุณอย่างรวดเร็วทักษะด้านคอมพิวเตอร์มีความสำคัญมากในทุกวันนี้ คอมพิวเตอร์ไม่เพียงทำให้งานของคุณง่ายขึ้น แต่ยังประหยัดเวลาและพลังงานอีกด้วย ฉันใช้อินเทอร์เน็ต หนังสือออนไลน์ และทรัพยากรทางการศึกษาอื่นๆ เพื่อยกระดับทักษะด้านไอที
4) คุณจัดการกับลูกค้าที่หงุดหงิดอย่างไร?
สิ่งแรกที่เจ้าหน้าที่แผนกช่วยเหลือต้องทำคือพยายามทำความเข้าใจลูกค้า และพยายามหลีกเลี่ยงความขัดแย้งหรือสิ่งอื่นใดที่รบกวนลูกค้า จากนั้นคุณสามารถเผชิญหน้ากันและพยายามแก้ไขปัญหา
5) ความสามารถสามประการของบุคคล Help Desk ในอุดมคติคืออะไร?
- ความสามารถในการฟังผู้อื่น
- ความสามารถในการนำเสนอความคิดของคุณอย่างชัดเจน
- ต้องอดทนโดยเฉพาะในสถานการณ์ที่ตึงเครียด
6) อะไรเป็นแรงบันดาลใจให้คุณทำงานผู้ช่วยแผนกช่วยเหลือ?
ฉันชอบสื่อสารกับผู้คน งานผู้ช่วยแผนกช่วยเหลือเป็นงานประเภทหนึ่งที่คุณโต้ตอบกับผู้คนอย่างต่อเนื่องและช่วยเหลือพวกเขาในการแก้ปัญหา
7) ลองนึกภาพถ้ามีลูกค้าที่ไม่เข้าใจภาษาของคุณ แล้วคุณจะช่วยเขา/เธอได้อย่างไร?
ส่วนตัวผมคิดว่าการช่วยเหลือใครสักคน ภาษาไม่ควรเป็นอุปสรรค อย่างไรก็ตาม หากคุณไม่สามารถช่วยเขาได้ สิ่งที่ดีที่สุดคือการทำให้เขาเข้าใจด้วยภาษามือ (เห็นได้ชัดเมื่อพบลูกค้าทางร่างกาย) ผ่านการโทร คุณสามารถใช้ Google แปลหรือเครื่องมือที่คล้ายกันเพื่อสื่อสารกับลูกค้าได้
8) ประสบการณ์ที่เลวร้ายที่สุดของคุณในฐานะผู้ช่วยแผนกช่วยเหลือคืออะไร?
พยายามให้คำตอบในส่วนที่คุณมีข้อขัดแย้งหรือความเข้าใจผิดกับลูกค้าน้อยที่สุด แล้วอธิบายว่าคุณได้แก้ไขปัญหาอย่างไร
9) คุณมีความยืดหยุ่นกับงานช่วงสุดสัปดาห์หรือไม่?
เท่าที่ฉันได้หยุดอีกวันแทนวันหยุดสุดสัปดาห์ ฉันไม่มีปัญหาในการทำงานช่วงสุดสัปดาห์
10) คุณจะตอบสนองอย่างไรเมื่อคุณไม่ทราบคำตอบ?
เมื่อคุณไม่ทราบคำตอบ ให้บอกลูกค้าทันทีว่าคุณไม่รู้คำตอบ แทนที่จะไปยุ่งวุ่นวาย และขอให้พวกเขารอจนกว่าจะได้รับความช่วยเหลือเพิ่มเติมจากเพื่อนร่วมงานหรือหัวหน้างานของคุณ
11) สิ่งที่ดีที่สุดที่คุณชอบเกี่ยวกับงานของคุณคืออะไร?
เมื่อคุณสร้างรอยยิ้มบนใบหน้าของลูกค้าที่ตึงเครียดด้วยการช่วยเหลือพวกเขาและด้วยการแก้ปัญหาของพวกเขา มันคือสิ่งที่ดีที่สุดที่ฉันชอบระหว่างทำงาน ดังนั้นความพึงพอใจของลูกค้าจึงเป็นสิ่งที่ดีที่สุดที่ฉันชอบมากที่สุดในงานของฉัน
12) คุณจะให้คะแนนทักษะการแก้ปัญหาของคุณอย่างไร?
นี่เป็นคำถามทั่วไปสำหรับงาน Help Desk ดังนั้นจึงเป็นคำถามส่วนตัวอีกครั้ง และคุณสามารถให้คะแนนตัวเองได้ตั้งแต่ 1 ถึง 10/10
13) คุณเผชิญกับคำวิจารณ์อย่างไร?
คำตอบสำหรับคำถามนี้จะตัดสินระดับความอดทนของคุณ พวกเขาต้องการตรวจสอบว่าคุณสามารถรับคำวิจารณ์ของคุณในเชิงบวกได้อย่างไร และคุณจะจัดการกับพวกเขาอย่างไรโดยไม่เสียอารมณ์
14) คุณแก้ปัญหาทางโทรศัพท์ได้ดีแค่ไหน?
การแก้ปัญหาแบบเห็นหน้านั้นแตกต่างจากการจัดการทางโทรศัพท์ เพื่อโน้มน้าวผู้สัมภาษณ์ว่าคุณมีความสามารถในการแก้ปัญหา คุณสามารถยกตัวอย่างเหตุการณ์ก่อนหน้านี้ที่คุณแก้ไขปัญหาลูกค้าทางโทรศัพท์ได้อย่างง่ายดาย
15) คุณเป็นผู้เล่นในทีมหรือไม่?
โดยทั่วไปคำถามนี้จะถูกถามเพื่อตรวจสอบว่าผู้สมัครสามารถทำงานภายใต้สถานการณ์ที่ต่างกันและกับคนที่แตกต่างกันได้หรือไม่ เนื่องจากพนักงานแผนกช่วยเหลือต้องจัดการกับผู้คนจากแผนกต่างๆ อย่างต่อเนื่อง และทำงานร่วมกับพวกเขาได้อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
การทำงานเป็นทีม เป็นสิ่งสำคัญมาก
16) คุณจัดการกับลูกค้าที่คุยโทรศัพท์แล้วไม่ยอมสงบสติอารมณ์อย่างไร?
สถานการณ์ดังกล่าวเป็นเรื่องปกติในงานโปรแกรมช่วยเหลือ คำถามนี้จะถูกนำมาวางต่อหน้าคุณอีกครั้งเพื่อตรวจสอบความสามารถของคุณว่าคุณเผชิญกับสถานการณ์ตึงเครียดอย่างไร
17) บอกฉันสิ่งหนึ่งที่คุณไม่ชอบเกี่ยวกับงานของคุณ?
ให้คำตอบสั้นๆ และหลีกเลี่ยงการบอกสิ่งที่เกี่ยวข้อง
บริการลูกค้า- หากคุณต้องการพูดอะไรที่คุณไม่ชอบ ก็สามารถบอกได้เลยว่าลูกค้าที่ต่อคิวยาวเหยียดรอถึงคิวนั้นเป็นสิ่งที่คุณไม่ชอบ
18) คุณจะจัดตารางการทำงานของคุณอย่างไร?
อยู่บนพื้นฐานของ
ลำดับความสำคัญฉันจะกำหนดเวลาการทำงานและการมอบหมายของฉันให้สอดคล้องกัน
19) ในสถานการณ์ที่ผู้โทรไม่เข้าใจสิ่งที่คุณกำลังอธิบาย คุณจะทำอย่างไร?
ก่อนอื่นผมจะทวนคำถามและพยายามฟังลูกค้า และหากลูกค้ารู้สึกรำคาญและไม่พร้อมที่จะฟังสิ่งที่คุณพูด วิธีที่ดีที่สุดคือโอนสายไปยังหัวหน้างานหรือผู้ช่วยคนอื่น
20) ช่วยเล่าถึงงานที่คุณเคยทำในบริษัทก่อนหน้านี้หน่อยได้ไหม?
อธิบายเขาเกี่ยวกับความรับผิดชอบในงานของคุณในงานก่อนหน้านี้โดยอ้างถึงตัวอย่างเล็กๆ น้อยๆ ของการจัดการและการแก้ปัญหาของลูกค้า
21) หากลูกค้าไม่พอใจกับบริการของคุณ คุณจะวิเคราะห์ข้อผิดพลาดของคุณหรือเพียงแค่ย้ายไปหาลูกค้ารายอื่น?
ความรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องกับแผนกช่วยเหลือคือการมอบแนวทางแก้ไขที่น่าพอใจให้กับลูกค้า และหากปัญหาของลูกค้าไม่ได้รับการแก้ไข จะต้องมีการติดตามผลจนกว่าปัญหาจะไม่ได้รับการแก้ไข
22) อะไรคือความแตกต่างระหว่างโปรแกรมช่วยเหลือและส่วนให้บริการ?
โปรแกรมช่วยเหลือช่วยให้แน่ใจว่าปัญหาของลูกค้าได้รับการแก้ไขอย่างทันท่วงที ส่วนให้บริการเป็นจุดติดต่อจุดเดียวระหว่างลูกค้าและบริษัท โดยข้อมูลทั้งหมดเกี่ยวกับบริการของบริษัทจะถูกส่งไป
23) คุณมีประสบการณ์อะไรบ้างในฐานะผู้ช่วยแผนกช่วยเหลือ?
พูดคุยเกี่ยวกับประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งของคุณ บอกพวกเขาว่าความรับผิดชอบที่เกี่ยวข้องคืออะไร และอธิบายว่าคุณกำลังทำอะไรเพิ่มเติม เช่น การจัดการการโทรหรือการใช้ซอฟต์แวร์ใดๆ หากไม่มีประสบการณ์ก็ไม่ต้องกังวล บอกได้เลยว่าคุณเป็นคนรุ่นใหม่
24) เทคนิค Help Desk ใหม่ที่คุณคิดว่าจะเป็นประโยชน์ในการปรับปรุงบริการมีอะไรบ้าง
ความรู้ด้านไอทีและคอมพิวเตอร์จะเป็นทรัพย์สินเพิ่มเติมสำหรับพนักงานฝ่ายช่วยเหลือ และแม้แต่บริษัทก็สามารถรับความช่วยเหลือจากซอฟต์แวร์คอมพิวเตอร์เพื่อลดภาระงานและสื่อสารกับลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ
25) ทักษะล่าสุดที่คุณได้เรียนรู้ซึ่งสามารถเป็นประโยชน์สำหรับตำแหน่ง Help Desk คืออะไร?
หากคุณได้ทำสิ่งใดไปแล้ว คุณสามารถพูดถึงผู้สัมภาษณ์ได้ เช่น เข้าร่วมสัมมนาเรื่องสื่อสารมวลชน หรือหลักสูตรคอมพิวเตอร์ใดๆ แต่มันก็ยังโอเคหากคุณยังไม่ได้ดำเนินการเกี่ยวกับตำแหน่ง
ขอขอบคุณท่านสำหรับข้อมูลนี้
ขอบคุณมากครับท่าน
ช่วยฉันในการเตรียมตัวสำหรับโปรไฟล์ส่วนให้บริการ
ขอขอบคุณ
“ตีหลังพุ่มไม้” ฮ่าๆ ชอบจังเลย!
นอกเหนือจากการล้อเล่นแล้ว คำตอบเหล่านี้ยังมีข้อมูลที่เป็นประโยชน์อย่างยิ่ง ขอบคุณ
คำตอบเหล่านี้บางส่วนฟังดูเป็นมือสมัครเล่น คุณจะได้รับ Help Desk โดยไม่ต้องมีประสบการณ์หรือไม่? เกือบ 98.9% ไม่!
ในสหรัฐอเมริกา Help Desk 9 ใน 10 ครั้งเกี่ยวข้องกับการทำงานในแผนกไอที.. ไม่มีคำถามด้านไอทีสักข้อเดียวใน 25 ข้อนี้ใช่หรือไม่ ล้มเหลวแน่นอน
เห็นด้วย!!!
นี่เป็นคำถามทั่วไปเพิ่มเติมสำหรับการสัมภาษณ์ฝ่ายทรัพยากรบุคคล จะไม่มีใครถูกถามทั้ง 25 คน แต่คุณควรคาดหวังที่จะมีคำถามสองสามข้อเหล่านี้ในการสัมภาษณ์ฝ่ายทรัพยากรบุคคล หนึ่งคุณผ่าน HR คุณจะได้รับการสัมภาษณ์กับฝ่ายไอที
Helpdesk เป็นงานไอทีระดับเริ่มต้น ประสบการณ์ช่วยได้ แต่ผู้คนจำนวนมากได้รับประสบการณ์ครั้งแรกในงานโปรแกรมช่วยเหลือ ทักษะการแก้ปัญหาที่ดี ความสามารถในการปฏิบัติตามคำแนะนำ และทักษะการบริการลูกค้าที่ดีเป็นข้อกำหนดทั่วไป
สวัสดี ฉันทำประกาศนียบัตรปีที่ 10, 12 และ 3 สำเร็จแล้ว ดังนั้นฉันจึงมีสิทธิ์สอบเสมียน ibps ที่ต้องมีการลดระดับ
สวัสดี ฉันต้องการทราบตัวอย่างเกี่ยวกับ servive desk ซึ่งเป็นจุดติดต่อเดียวที่คุณได้กล่าวไว้ มันเป็นแบบเดียวกับที่บริษัทส่งสินค้าและให้การสนับสนุนผลิตภัณฑ์ททท. เป็นแบบนั้นหรือเปล่า.. โปรดแนะนำฉันด้วย
โต๊ะบริการ
ตรวจสอบให้แน่ใจว่าลูกค้าเข้าใจหรือได้รับสิ่งที่พวกเขาต้องการ ทุกด้าน.
โต๊ะช่วยเหลือ
การหาคำตอบหรือแนวทางแก้ไขให้กับลูกค้า
ช่วยได้เต็มที่จริงๆครับ ขอบคุณมากครับ
เคล็ดลับการสัมภาษณ์ที่มีประโยชน์มาก
ข้อมูลมากและเป็นประโยชน์
คุณมีคำถามและคำตอบสำหรับงานบริการหรือไม่?
สิ่งนี้มีประโยชน์จริงๆ ขอบคุณมาก ฉันได้เรียนรู้มากมายจากบทความนี้
ดีมาก
โปรดอัปโหลดเรซูเม่ของ Help Desk สำหรับผู้มีประสบการณ์ มันจะเป็นประโยชน์กับฉัน
ฉันไม่รู้จะเขียนยังไง โปรดช่วยฉันด้วย
ขอบคุณ
ขอบคุณมากมันมีประโยชน์มาก
สิ่งนี้ทำให้ฉันกระจ่างขึ้นในฐานะผู้สมัครใช้บริการครั้งแรกที่เนื้อหาของคุณมีข้อมูลมากขึ้น